Empresas participam de palestra sobre igualdade salarial no MPT-CE

O encontro foi um espaço para esclarecimento de dúvidas e sensibilização sobre o tema

Nesta terça-feira, 24 de junho, o Ministério Público do Trabalho no Ceará (MPT-CE) reuniu representantes de 23 empresas para uma verdadeira aula sobre a Lei de Igualdade Salarial e o Relatório de Transparência. A palestra foi ministrada pelo chefe da Fiscalização do Trabalho no Ceará (SRTE-CE), Luís Alves, como parte das ações do projeto nacional “Promoção da Igualdade de Raça e de Gênero no Mercado de Trabalho”, sob coordenação da procuradora do Trabalho Ana Valéria Targino.

Durante a abertura, a procuradora destacou a importância de ampliar a inclusão da população negra e de mulheres em todas as funções e níveis hierárquicos nas empresas. Ana Valéria também apresentou um breve panorama das ações já realizadas pelo MPT-CE desde o ano passado com foco na promoção da igualdade no mundo do trabalho.

Na palestra, Luís Alves trouxe dados que evidenciam a persistente desigualdade salarial entre homens e mulheres, tanto no Brasil quanto em nível global, com ênfase para a diferença ainda maior nos cargos de maior remuneração. Ele explicou detalhes do Relatório de Transparência Salarial e alertou: “Os dados mostram que no Brasil as mulheres ainda ganham menos que os homens, especialmente nas funções de liderança. Nosso objetivo aqui é sensibilizar as empresas para que, caso identifiquem práticas desiguais, elaborem planos efetivos de redução dessas disparidades”.

O encontro também foi marcado por um espaço para esclarecimento de dúvidas das empresas e, ao final, houve o sorteio de cinco livros abordando temas como igualdade de gênero, políticas para a população negra e inclusão no mercado de trabalho.

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